Home › Vaststellingsovereenkomst › Ontslag omdat je werk wordt geautomatiseerd of door AI wordt overgenomen
Jouw situatie
Ontslag omdat je werk wordt geautomatiseerd of door AI wordt overgenomen
Steeds vaker verdwijnen functies omdat AI of automatisering het werk overneemt. Het klinkt als vooruitgang, maar voor jou voelt het als een koude douche. Je rechten blijven precies hetzelfde.
Kort antwoord: Vervalt je functie door AI of automatisering, dan geldt juridisch hetzelfde als bij een klassieke reorganisatie: het is bedrijfseconomisch ontslag. Je werkgever moet de afspiegeling en selectieregels volgen, en je hebt recht op een eerlijke vergoeding en een veilige WW. Automatisering is geen reden om je minder te bieden.
Wat je moet weten
Of je functie nu vervalt door een klassieke reorganisatie of door AI, juridisch geldt hetzelfde: het is bedrijfseconomisch ontslag. De werkgever moet de afspiegeling en selectieregels volgen, en je hebt recht op een eerlijke vergoeding en een veilige WW. Automatisering is geen reden om minder te bieden.
Het grootste risico: Bedrijven verkopen zo'n reorganisatie graag als 'innovatie' en hopen dat je zonder tegenspraak tekent.
Onze checklist
- Is het echt bedrijfseconomisch onderbouwd?
- Is de afspiegeling juist?
- Is de vergoeding marktconform?
- Blijft je WW-recht overeind?
VSO of ontslag via de rechter?
| Aspect | Vaststellingsovereenkomst | Ontslag via UWV of kantonrechter |
|---|---|---|
| Hoe het gaat | In onderling overleg, met een handtekening | Eenzijdig, via een procedure |
| Snelheid | Vaak binnen enkele weken geregeld | Kan maanden duren |
| WW-recht | Blijft veilig als de overeenkomst neutraal is opgesteld | Blijft in de regel behouden |
| Onderhandelingsruimte | Groot, vergoeding en voorwaarden zijn bespreekbaar | Beperkt, de rechter of het UWV beslist |
| Bedenktermijn | 14 dagen (21 als niet vermeld) | Niet van toepassing |
Verreweg de meeste ontslagen lopen via een vaststellingsovereenkomst, juist omdat er ruimte is om er samen goed uit te komen. Wij zorgen dat je die ruimte optimaal benut.
Zo helpen we je, vandaag nog
Deel je situatie
Stuur ons een appje en vertel kort wat er speelt. Binnen 15 minuten heb je een specialist aan de lijn.
Wij analyseren alles
We beoordelen je situatie en overeenkomst en leggen precies uit waar je staat.
Wij onderhandelen
We onderhandelen een betere, veilige deal en regelen dat de werkgever de kosten draagt.
Had je iets aan deze informatie?
Bedankt voor je feedback.
Twijfel je?
Vraag het ons, gratis.
Eén appje en een specialist kijkt met je mee. Vrijblijvend en zonder dat je vandaag iets hoeft te beslissen.
Stuur ons een WhatsApp